| LDR | 00578camk 00193 k 4500 | |
|---|---|---|
| 001 | 000000044793 | |
| 005 | 20080408133403 | |
| 008 | 080408s2007 ulk t 000a kor | |
| 020 | ▼a 978-89-7356-655-6 | |
| 049 | ▼l EM00028451 | |
| 056 | ▼a 325.3 | |
| 090 | ▼a 325.3 ▼b 권79ㅎ | |
| 100 | 1 | ▼a 권인수 |
| 245 | 10 | ▼a 한국기업의 다양성 친화형 인사(HR)제도 개발과 확산에 관한 연구: ▼b 여성인력관리를 중심으로/ ▼d 권인수; ▼e 성상현. |
| 260 | ▼a 서울: ▼b 한국노동연구원 부설 뉴패러다임센터 , ▼c 2007. | |
| 300 | ▼a 114p; ▼c 24cm. | |
| 504 | ▼a 참고문헌 수록 | |
| 700 | 1 | ▼a 성상현 |
| 950 | 0 | ▼a 기증 ▼b (￦5,500) |